文章导读
你是否以为高校科协只是教师的“专属组织”？当大多数学校还在为覆盖面窄、活动乏力而头疼时，一场静悄悄的变革已在北航展开。我们发现，那些看似常规的会议讨论，正指向一个被长期忽视的真相：未来科技人才的争夺，早已从博士教授下沉到本科生甚至大二学生。专委会最新提出的“战略外延”不是口号，而是要把科协变成发现潜力股的“侦察兵”。更关键的是，全国学会的顶级资源正通过新机制批量导入校园——但谁能真正接住这波红利？答案不在政策里，而在你对“组织重构”四个字的重新理解。
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（通讯员 鲜宁）12月9日上午，北京高校科协联盟组织建设专门工作委员会（以下简称“专委会”）第二次会议在北京航空航天大学新主楼会议中心召开。本次会议旨在深入学习贯彻中国科协关于加强高校科协组织建设最新精神和北京高校科协联盟第一届常务理事会第二次会议精神，总结年度工作经验，探讨新时代高校科协发展新路径新举措。专委会各委员单位代表、北京科技社团服务中心相关人员出席。
会议强调，高校科协的职能定位正面临深刻转型。一是工作对象要实现“战略外延”， 从传统的以教师科技工作者为主，拓展至涵盖博士生、硕士生以及高年级本科生在内的“未来科技工作者”群体，将高校科协建设成为发现、培养、联系服务科技人才的战略阵地。二是工作重心要聚焦“立德树人”， 以“大学生科技社团支持计划”等科协领域“八大工程”为赋能杠杆，通过思想淬炼、政治训练、专业锻炼和社会历练，助力青年学子成长成才。三是组织机制要强化“资源导入”， 通过机制创新，将全国学会的优质学术资源、科普资源系统性地导入高校，形成“建用并举”的良好生态。
在经验交流环节，与会代表围绕“科协基层组织体系建设、制度创新、特色活动开展”等内容进行了深入交流。大家一致认为，面对新形势，高校科协应打破壁垒，互学互鉴，在提升组织活力、增强大局贡献度方面进行有益探索，共同推动高校科协工作迈向专业化、高质量发展新台阶。
社团中心相关人员介绍了本年度在高校科协组织建设方面开展的工作情况，建议各高校科协要注重建设自身人才队伍，打造具有自身特色的品牌活动，在高校科协联盟带领下，不断提升组织建设水平和服务能力，在本单位人才培养和事业发展中发挥科协组织特色作用。
会后，与会人员集体参观了虚拟现实技术与系统国家重点实验室，实地调研了北航在科技创新与科普基地建设方面成果。
（审核：蒋崇文）
编辑：贾爱平
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